"Oliver hat uns original eine Bewerbung in 1,5 Wochen vorgelegt. Es hat insgesamt 3 Wochen bis zur Einstellung gedauert. 100% der Leute, mit denen ich gesprochen habe, habe ich eingestellt. Oliver wird mich köpfen, wenn ich den Preis sage, denn es ist viel zu günstig. Ich weiß, dass du bei Headhuntern 30.000€ aufwärts zahlst - netto. Es ist ein absoluter No-Brainer. Er ist super auf Augenhöhe. Er ist die ganze Zeit bei dir hinterher. Du kannst nur erfolgreich damit sein."

"Oliver hat uns durch seine Professionalität, sein Engagement und seine detaillierte Vorgehensweise überzeugt. Er verstand unsere Anforderungen und Unternehmens-philosophie und sorgte dafür, dass die Kandidaten fachlich und kulturell zu uns passten. Der Prozess war gut organisiert, und wir wurden regelmäßig informiert. Seine transparente Kommunikation und sein konstruktives Feedback halfen uns, fundierte Entscheidungen zu treffen."

"Man glaubt: Okay, jetzt muss ich mich auf einen Bewerbungs-Marathon einstellen und mit extrem vielen Leuten sprechen. Das war nicht der Fall. Es wurde sehr genau herausgearbeitet: Wer passt gerade zu euch in diesem Moment? Wie kann das gut funktionieren? Worauf sollen wir den Schwerpunkt setzen? Es war ein Dialogprozess, und das hat sehr gut geholfen. Im starken Kontrast zu vielen anderen, die ich erlebt habe: Ich habe Oliver immer als sehr, sehr vorbereitet und sehr effizient in Gesprächen empfunden. Was ich sehr angenehm fand, war, dass wir uns nicht zig Kandidaten anschauen mussten, sondern das Screening vorher wahnsinnig geholfen hat – und wir tatsächlich am Ende nur mit einem Kandidaten gesprochen haben."